O Instituto Euvaldo Lodi (IEL) está com 231 vagas abertas para pesquisadores interessados em atuar em projetos de pesquisa, desenvolvimento e inovação (PD&I). As oportunidades fazem parte do programa Inova Talentos e oferecem bolsas de até R$ 12 mil, destinadas a técnicos, graduandos, mestres e doutores de diversas áreas do conhecimento.
As bolsas têm duração inicial de 12 meses, com possibilidade de prorrogação por igual período. Os selecionados poderão atuar nos formatos presencial, híbrido ou remoto, em projetos localizados em diversos estados: São Paulo, Santa Catarina, Paraná, Pernambuco, Rio de Janeiro, Rio Grande do Sul, Mato Grosso do Sul, Mato Grosso, Goiás, Minas Gerais, Tocantins, Sergipe, Rondônia e Acre.
De acordo com a superintendente nacional do IEL, Sarah Saldanha, o programa fortalece a conexão entre conhecimento científico e setor produtivo. “A inovação é resultado da transformação do conhecimento em soluções de alto valor para o setor produtivo. Com o Inova Talentos, profissionais altamente capacitados têm a oportunidade de transformar teoria em prática e desenvolver soluções para os principais desafios da indústria”, afirma Saldanha.
As vagas estão distribuídas em projetos conduzidos por empresas nacionais e multinacionais, como Suzano, Fleury, Volkswagen, Aché Laboratórios Farmacêuticos, Vale, Narwal, Oxiteno, Croda do Brasil, Cargill, entre outras organizações. Os interessados devem entrar em contato com o IEL do seu estado para verificar as etapas dos processos seletivos e as vagas disponíveis na região.
Todas as informações e outras oportunidades estão disponíveis no site de vagas do IEL – Inova Talentos.
Confira algumas oportunidades
- General Motors do Brasil – A empresa oferece oportunidades para graduados em Ciência da Computação, Engenharia de Software ou áreas afins, com atuação em projetos de manufatura inteligente, ingestão, transformação e integração de dados do chão de fábrica. As vagas são para atuação remota, com carga horária de 40 horas semanais e duração de 12 meses. As bolsas variam de R$ 7 mil a R$ 12 mil, conforme o nível do especialista.
- Narwal Tecnologia – A oportunidade é para atuação híbrida, voltada a profissionais formados em Engenharia da Computação, Ciência da Computação ou Análise e Desenvolvimento de Sistemas. As atividades incluem desenvolvimento de software, levantamento de requisitos, uso da metodologia Kanban, pesquisa de tecnologias e desenvolvimento Full Stack, com front-end em React, back-end em .NET e bancos de dados MongoDB ou PostgreSQL. A carga horária é de 40 horas semanais, com duração de 12 meses. As bolsas são de R$ 5 mil para graduados e R$ 9 mil para mestres.
- Philip Morris Brasil – A empresa seleciona doutores com formação em Engenharias, Agronomia, Química, Ciência de Dados, Tecnologias ou áreas correlatas. As atividades envolvem gestão de banco de dados, desenvolvimento de modelos preditivos, análise crítica de dados e elaboração de relatórios técnicos. A atuação é híbrida, com carga horária de 40 horas semanais, duração de 12 meses e bolsa de R$ 6.300.
- Energisa – A oportunidade é destinada a profissionais formados em Engenharia Elétrica, Engenharia de Produção ou áreas correlatas, para atuação presencial em Campo Grande (MS). O projeto tem foco em inovação, organização de processos e suporte à gestão. A carga horária é de 40 horas semanais, com duração de 12 meses e bolsa de R$ 3.500.
- Braskem S.A. – A empresa oferece vagas para pesquisadores com formação em Engenharia Química, para atuação em projeto de modelagem e simulação de processos de produção de polietileno por polimerização em alta pressão. A atuação é híbrida, com carga horária de 40 horas semanais e duração de 12 meses. As bolsas são de R$ 5 mil para graduados e R$ 5.600 para mestres.
- Siemens Energy – A oportunidade é voltada a profissionais formados em Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Matemática ou áreas afins, para atuação remota. As atividades incluem o acompanhamento de projetos de pesquisa desenvolvidos entre empresas e o centro IASMIN, além de ações estratégicas do centro. A carga horária é de 40 horas semanais, formato híbrido, com duração de 12 meses e bolsa de R$ 3.500.
Além da bolsa, o Inova Talentos proporciona uma experiência prática de imersão em ambientes de inovação, desenvolvimento de competências técnicas e estratégicas e aumento das chances de efetivação nas empresas participantes.
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